PRIMUM NON NOCERE ????

En respuesta al blog del Dr. Rafael Bravo PRIMUM NON NOCERE “Comunicado importante: la suma de tontos” en el punto subordinados de enfermeras.:


Quien me conoce sabe que soy diplomática, una buena profesional, muy bien formada y muy buena compañera. Lo que yo llamo factor humano y factor profesional.
He puesto siempre al paciente y a su familia en el centro del sistema.
He intentado trabajar en mi profesión con una visión humanista y respaldada en el conocimiento.
Entonces ¿qué hago en este post entrando “al trapo“ en una histórica discusión de poder enfermer@ –médic@ si podía haberme acogido al refrán de “el no aprecio es el peor desprecio”?, pues… que esta vez no quiero pasar por alto este tema y GRITO como Munch.

Soy ENFERMERA, Antropóloga, Master en Salud Pública y Gestión Sanitaria-EASP, Experta en Enfermería Comunitaria y Experta en Gestión de Cuidados… no me falta título que respalde lo que mi profesión me demanda, una formación de Calidad (un detalle, mi formación post grado me la he financiado yo).

Ahora, como otras tantas veces, soy cargo intermedio; luego vuelvo a ser enfermera asistencial. En todas mis etapas laborales intento trasmitir y trabajar con mis companer@s los valores enfermeros con una atención humana y respaldada en la educación y el conocimiento. “Ir contenta a trabajar y volver satisfecha” es mi lema de trabajo. Estoy contenta, en mis casi 20 años laborales he conocido a much@s buen@s compañer@s que me han enseñado muchas cosas y he hecho much@s amig@s, cuando digo compañer@s hablo de EQUIPO.

¿Qué pienso del EQUIPO?
-Que es multidisciplinar.
-Que tod@s trabajamos para y por el paciente/familia.
-Que cada parte del equipo tiene su función.
-Que cuando una parte del todo se estropea, el todo falla o lo tienen que asumir las partes.
-Que el sistema no es piramidad, sino que cada parte tiene su función tan respetable y tan importante como las otras partes que componen el todo.
-Que nadie es sumiso ni servil del otro, si no que servimos solo al paciente/familia.(servicio público)
-Que nuestra visión es bio-psico-social y que le falta la pata de lo ético-espiritual (esta frase no es mía, ya os dire de qué blog la copié)
-Que he tenido la suerte de trabajar con mágnificos equipos en Atención Primaria y en Atención Hospitalaria.
-Que no me gustan las injusticias.

Y ahora hablemos (porque me considero invitada por alusiones, del blog de Primun non noscere del Dr. Bravo) hablemos de la mejora de la sanidad publica española.


NO, Dr. Bravo, el problema no fue que la “enfermera en jefe” (como usted la llama, ese nombre es anacrónico y recuerde que la sociedad se construye sobre el lenguaje) se equivocara, que se equivocó, (aunque creo que tambien habrá que escucharla antes de echarle a los abogados de los Colegios y de los Sindicatos que suscriben); el principal y el origen del problema fué que la médic@ sustituta no pudo o no quiso hacer la baja(supongo que escribiría en la estación clinica algo del porqué, aclararía mucho “no procede ITE”, “no puedo ejecutar ITE”…) ¡ese fue el origen del problema!. (los correos que vinieron detrás en busca de solución al problema es lo que no entiendo, ni comparto, por supuesto)

Sustituta que seguro tendría un magnífico contrato, perdón, un lamentable contrato del 60-70%, que no tuvo tiempo de ver a todos los pacientes del día, que tuvo no se cuantas salidas a visitas domiciliarias etc. etc., esos GRANDES problemillas que hay en el día a dia…¡¡¡ese es el problema Dr. Bravo!!!!

¿Dónde estan los sindicalistas que suscriben para denunciar esta indecencia, ese intrusismo?
¿Dónde estan a la hora de sustituir 2 por 1? En verano y fiestas de guardar ¿dónde?

El problema de la Sanidad Dr. Bravo, no es que la Enfermería llegue a ser Directiva, no, ademas pueden serlo legalmente, son nivel A, much@s de ell@s, lo somos, somos grado, especialistas, doctores y seguiremos AVANZANDO, pero no para quitaros ningún puesto en el poder, no, sino para mejorar el nuestro, sin duda y ante todo mejorar la asistencia al paciente. El problema de la sanidad puede que esté en los recursos humanos, por ejemplo ¿no?. Ahí podríamos afilar nuestras plumas-teclas.

No leerá en ninguno de nuestros blog enfermeros un ataque tan despiadado a quienes consideramos nuestros compañer@s, creo que es necesaria una disculpa y una aclaración, me gustaría hablar con las enfermeras de su Centro de Salud a ver qué opinan de este post y su “subordinados de enfermeras”.


Sigo hablando de nuestro día a dia y se me viene a la cabeza un refrán que dice “la mano que mueve la cuna es la mano que dominará el mundo”, ahora soy enfermera hospitalaria:

Nosotras estamos 24 horas al lado del paciente y su familia en el hospital y solucionamos miles de situaciones que tambien podrían rayar en el ¿intrusismo?, rellenamos miles de documentos médicos, reclamamos miles de pruebas especificas que no hemos solicitado nosotras…etc, etc, etc….¡no!, eso no es intrusismo, es ayuda y colaboración con nuestr@s compañer@s y por supuesto siempre pensando en el beneficio del paciente y su familia.

Podríamos hacerlo de otra forma, mejor dicho no hacerlo, no son funciones nuestras, podríamos cizañear, pero… ese no es nuestro estilo, por ahora claro, porque hay puntos que tendremos que aclarar en breve.

Dr. Rafael Bravo debería cambiar el nombre al blog, esta haciéndole daño a la Profesión Enfermera, y estoy segura que no era su intención, somos un equipo, recuérdelo, ¿Estamos para poner al paciente en el centro del sistema, empoderarlo, colaboración, filosofía 2.0????
Aclárelo por favor.

Un saludo

Aclaración: No me gustan las arrobas @, pero me gusta escribir con corrección de género.